Restnutzen - KamilTaylan.blog
23 Juni 2021 20:27

Restnutzen

Was ist der Restnutzen?

Eine Restleistung wird von der Invalidenversicherung erbracht, die dem Versicherungsnehmer einen Teil der in der Police aufgeführten Gesamtleistungen gewährt. Die Restleistung wird in der Regel als Prozentsatz der gesamten Invalidenrente berechnet.

Verbleibende Vorteile verstehen

Restinvaliditätsversicherungen zahlen Leistungen in Höhe des Einkommens, das Sie aufgrund Ihrer Behinderung verloren haben. Diese Policen zahlen auch dann Leistungen, wenn Sie Teilzeit arbeiten können und nicht vollständig erwerbsunfähig sind. Die Leistung richtet sich nach dem Prozentsatz des Einkommens, das Sie mit Teilzeitbeschäftigung verdienen, im Verhältnis zu dem, was Sie in Vollzeitbeschäftigung verdient haben.

Die zentralen Thesen

  • Die verbleibende Behinderung stellt das Einkommen dar, das verloren geht, wenn eine Person eine Invalidenversicherung abschließt.
  • Bezieher von Restinvaliditätsleistungen arbeiten in der Regel in Teilzeit, können jedoch aufgrund einer Behinderung oft nicht in Vollzeit arbeiten.
  • Eine verbleibende Invalidenrente unterscheidet sich von einer Invalidenrente.
  • Um Restleistungen aus der Invalidenversicherung zu erhalten, müssen die Versicherungsnehmer in der Lage sein, ausreichende Informationen über ihre Behinderung bereitzustellen.

Die Invalidenversicherung bietet Vorteile für Versicherungsnehmer, die oder nicht in der Lage zu arbeiten verletzt werden wegen gesundheitlicher Probleme. Die Policen bieten eine Grundleistung, dh den monatlichen Einkommensbetrag, den der Versicherungsnehmer bei Arbeitsunfähigkeit erhält. Um die Leistung zu erhalten, muss der Versicherungsnehmer nachweisen, dass er überhaupt nicht arbeiten kann. Die Leistung kann sich als wirkungslos erweisen, wenn der Versicherungsnehmer seine Arbeit wieder aufnimmt. Eine Restleistung ermöglicht es dem Versicherungsnehmer, einen Teil der Invalidenrente zu beziehen, wenn er wieder ins Erwerbsleben einsteigt – wenn auch nur in Teilzeit.



Die meisten Unternehmen verlangen einen Einkommensverlust von mindestens 20 Prozent im Vergleich zu Ihrem Einkommen vor Erwerbsunfähigkeit, um Anspruch auf Restinvaliditätsleistungen zu haben.

Beispiel für die Berechnung des Restgeldes

Restleistungen werden in der Regel als Prozentsatz sowohl des Verdienstausfalls des Versicherungsnehmers als auch der Leistung berechnet, die der Versicherungsnehmer bei Arbeitsunfähigkeit erhalten würde. Angenommen, ein Arbeitnehmer mit einer Invaliditätsversicherung erleidet eine Verletzung, die ihn daran hindert, Vollzeit zu arbeiten.

Der Arbeitnehmer mit einer Restbehinderung ist körperlich in der Lage, Teilzeit zu arbeiten und kann 60 % seines früheren Einkommens verdienen. Die Invaliditätsversicherung zahlt monatlich 1.500 US-Dollar als normale Leistung aus. Die Restrente wird berechnet, indem der Betrag des Einkommensverlusts (der 40% beträgt) mit der normalen Invaliditätsrente von 1.500 USD multipliziert wird. Der daraus resultierende Restnutzen beträgt 600 US-Dollar pro Monat (40 % x 1500 US-Dollar).

Richtlinien können die Höhe des Teilzeiteinkommens im Verhältnis zum Vollzeiteinkommen vor Erwerbsunfähigkeit einschränken. Diese Beschränkung kann eine maximale Leistung pro Monat oder ein maximaler Prozentsatz des Einkommens vor der Invalidität sein. Beispielsweise kann ein Mitarbeiter eine Police mit einer monatlichen Höchstleistung von 5.000 USD abgeschlossen haben, aber möglicherweise ein Einkommen von 80.000 USD vor Erwerbsunfähigkeit. Die Differenz zwischen dem Einkommen vor Erwerbsunfähigkeit und den jährlichen Leistungen beträgt 20.000 USD (80.000 USD – 60.000 USD) oder eine Obergrenze von 75 %.