Provinzieller Elternversicherungsplan – PPIP-Definition
Was ist ein Provinz-Elternversicherungsplan (PPIP)?
Der Provincial Parental Insurance Plan (PPIP) ist ein kanadischer Steuerabzug für gezahlte oder zu zahlende Steuern auf reguläres oder selbständiges Einkommen. Der Provincial Parental Insurance Plan (PPIP) bietet qualifizierten Personen Leistungen bei Mutterschaft, Vaterschaft, Eltern und Adoption. Diese Hilfe soll Eltern unterstützen und ermutigen, im ersten Lebensjahr des Kindes bei ihren Kindern zu Hause zu bleiben.
Der Plan gilt als Segen für kanadische Eltern, da die Kinderbetreuung teurer sein kann als die Betreuung von Kleinkindern.
Definition des Provinzial-Elternversicherungsplans (PPIP)
Der Provincial Parental Insurance Plan ist ein Steuerabzug, der kanadischen Eltern helfen soll, ein Jahr nach der Geburt oder Adoption eines Kindes zu Hause zu verbringen. Die Canada Revenue Agency (CRA) verwaltet den Plan. Der Einkommensersatzplan steht allen Steuerzahlern zur Verfügung, die Eltern sind, unabhängig von Familienstand oder sexueller Orientierung. Dies gilt auch für Eltern, die ein Kind adoptieren.
Die Provinz Quebec hat einen anderen Plan, den Quebec Parental Insurance Plan (QPIP). Der Plan ist aus den gleichen Gründen in Kraft, hat jedoch unterschiedliche Regeln, Vorschriften und steuerliche Auswirkungen. Der Quebec Parental Insurance Plan zahlt bis zu 75% des wöchentlichen Einkommens für neue Eltern.
Der Elternversicherungsplan von Quebec trat am 1. Januar 2006 in Kraft.
Sonstige Leistungen für Eltern
Neben dem Provincial Parental Insurance Plan gibt es weitere Steuervorteile, die kanadischen Eltern helfen sollen. Hier sind einige der anderen Programme und Abzüge.
Es gibt ein Programm namens Automated Benefits Application (ABA), mit dem Eltern bei der Registrierung der Geburt eines Neugeborenen problemlos automatisch Kindergeld beantragen können. In Provinzen, die keine ABA anbieten, können neue Eltern Leistungen direkt beantragen.
Es gibt das kanadische Kindergeld (CCB), eine steuerfreie monatliche Zahlung an berechtigte Familien, um die Kosten für die Kindererziehung zu decken. Im Jahr 2019 könnte ein steuerpflichtiger Haushalt bis zu 6.496 USD pro Jahr für jedes berechtigte Kind unter sechs Jahren und bis zu 5.481 USD pro Jahr für jedes planberechtigte Kind zwischen sechs und 17 Jahren erhalten.
Es gibt auch die Gutschrift für Waren- und Dienstleistungssteuer / harmonisierte Umsatzsteuer (GST / HST). Diese Gutschrift ist eine steuerfreie vierteljährliche Zahlung von bis zu 560 USD pro Jahr mit zusätzlichen 147 USD pro Kind und Jahr für berechtigte Personen und Familien mit niedrigem und bescheidenem Einkommen. Die Zahlung soll die gesamte oder einen Teil der von ihnen gezahlten GST / HST verrechnen.
Es gibt auch einige verwandte Provinz- oder Territorialprogramme, die von der Canada Revenue Agency (CRA) verwaltet werden. Die Mehrheit der Provinzen und Territorien hat auch Kinder- und Familienleistungen und Kredite. Berechtigte Einzelpersonen und Familien können diese Angebote zusätzlich zu den anderen Abzügen erhalten.
Neben anderen potenziellen Leistungen gibt es eine Kinderunfähigkeitsleistung – eine steuerfreie Leistung für berechtigte Familien, die ein Kind unter 18 Jahren betreuen, das Anspruch auf die Steuergutschrift für Behinderte hat. Das Kinderunfähigkeitsgeld wird jeden Monat zusammen mit dem kanadischen Kindergeld gezahlt.
Es gibt auch den Working Income Tax Benefit (WITB), eine erstattungsfähige Steuergutschrift, die steuerliche Hilfe für berufstätige Personen und Familien mit niedrigem Einkommen bietet. Berechtigte Einzelpersonen und Familien können möglicherweise vierteljährliche WITB-Vorauszahlungen leisten.
Die zentralen Thesen
- Der Provincial Parental Insurance Plan (PPIP) ist ein Steuerabzug, der kanadischen Eltern zur Verfügung steht. In Quebec ist der Plan als Quebec Parental Insurance Plan bekannt.
- Der Plan bietet qualifizierten Steuerzahlern Leistungen bei Mutterschaft, Vaterschaft, Eltern und Adoption.
- Die Unterstützung soll Eltern ermutigen und ermöglichen, im ersten Lebensjahr ihres Kindes zu Hause zu bleiben.
Beispiel aus der realen Welt
In einem hypothetischen Beispiel hat Celine, eine Vollzeitbeschäftigte eines E-Commerce-Unternehmens in Quebec, ein kleines Mädchen zur Welt gebracht und möchte das erste Lebensjahr ihrer neuen Tochter ganztägig in der Betreuung des Kindes verbringen. Sie würde viele Steuerabzüge und unterstützende Steuererleichterungen beantragen, einschließlich der Quebec-Version des PPIP, des QPIP, für Menschen in der Provinz Quebec.
Gemäß den Steuervorschriften von 2019 für das QPIP beträgt das maximale versicherbare Einkommen von Celine für das Jahr 76.500 USD. Sie würde das ganze Jahr über wöchentliche Schecks für bis zu 75% ihres Einkommens erhalten. Wenn sie weniger als 2.000 USD pro Jahr verdient, werden auf diese Einnahmen keine Steuern erhoben. Wenn sie mehr als 2.000 USD pro Jahr verdient, haben sowohl sie als auch ihr Arbeitgeber eine Steuerveranlagung. In Bezug auf Steuern wird ihr ein Prämiensatz von 0,526% für maximal 402,39 USD und ihrem Arbeitgeber 0,736% für maximal 563,04 USD berechnet