Kompromiss zwischen Gerechtigkeit und Effizienz
Was ist ein Kompromiss zwischen Eigenkapital und Effizienz?
Ein Kompromiss zwischen Gerechtigkeit und Effizienz liegt vor, wenn ein Konflikt zwischen der Maximierung der Wirtschaftlichkeit und der Maximierung der Gerechtigkeit (oder Fairness) der Gesellschaft in irgendeiner Weise besteht. Wenn und falls ein solcher Kompromiss besteht, können Ökonomen oder politische Entscheidungsträger beschließen, ein gewisses Maß an wirtschaftlicher Effizienz zu opfern, um eine gerechtere oder gerechtere Gesellschaft zu erreichen.
Die zentralen Thesen
- Der Kompromiss zwischen Gerechtigkeit und Effizienz besteht, wenn ein Konflikt zwischen der Maximierung der reinen Wirtschaftlichkeit und der Erreichung anderer sozialer Ziele besteht.
- Die meisten ökonomischen Theorien verwenden einen utilitaristischen Ansatz als ethischen Rahmen, aber dies kann im Widerspruch zu anderen moralischen Werten stehen, die die Menschen vertreten, was zu einem Kompromiss zwischen Gerechtigkeit und Effizienz führt.
- Ungleichheit und Umverteilung des Einkommens sind ein häufiges Beispiel für einen Kompromiss zwischen Aktieneffizienz.
Den Kompromiss zwischen Gerechtigkeit und Effizienz verstehen
Ein Kompromiss zwischen Eigenkapital und Effizienz ergibt sich, wenn die Maximierung der Effizienz einer Volkswirtschaft zu einer Verringerung ihres Eigenkapitals führt – beispielsweise hinsichtlich der gerechten Verteilung ihres Vermögens oder Einkommens.
Wirtschaftlichkeit, die Herstellung der Waren und Dienstleistungen, die den größten Nutzen zu den niedrigsten Kosten bieten, ist für die meisten Wirtschaftstheorien ein vorrangiges normatives Ziel. Dies kann für einen einzelnen Verbraucher oder ein Unternehmen gelten, bezieht sich jedoch meist auf die Effizienz einer gesamten Wirtschaft, um die Wünsche und Bedürfnisse der Menschen in der Wirtschaft zu befriedigen.
Wirtschaftswissenschaftler definieren und versuchen, die Wirtschaftlichkeit auf verschiedene Weise zu messen, aber die Standardansätze beinhalten alle einen grundsätzlich utilitaristischen Ansatz. Eine Wirtschaft ist in diesem Sinne effizient, wenn sie den Gesamtnutzen der Teilnehmer maximiert. Das Konzept des Nutzens als eine Größe, die für alle Menschen in einer Gesellschaft maximiert und zusammengefasst werden kann, ist ein Weg, normative Ziele mit den positiven mathematischen Modellen, die Ökonomen entwickelt haben, lösbar oder zumindest zugänglich zu machen. Die Wohlfahrtsökonomie ist der Wirtschaftszweig, der sich am meisten mit der Berechnung und Maximierung des sozialen Nutzens befasst.
Ein Konflikt (und ein Kompromiss) zwischen Effizienz und Gerechtigkeit kann auftreten, wenn die Mitglieder der Gesellschaft – oder die politischen Entscheidungsträger, die über die Funktionsweise einer Gesellschaft entscheiden – andere moralische oder ethische Systeme dem reinen Utilitarismus vorziehen. Wenn die Leute entscheiden, dass andere moralische Werte oder Rechte reine aufwiegen Nutzen Maximierung verfolgen Gesellschaften häufig Richtlinien, die auf maximale sozialen Nutzen für diese anderen Werte nicht führen.
Der Kompromiss zwischen Gerechtigkeit und Effizienz wird häufig mit einer normativen Ökonomie in Verbindung gebracht, bei der Werturteile und Aussagen darüber, was sein sollte, im Vordergrund stehen.
Beispiele für den Kompromiss zwischen Eigenkapital und Effizienz
Wenn zum Beispiel der Nutzen, den ein Individuum durch das Stechen einer anderen Person ins Auge gewinnt, größer ist als das verursachte Leiden, würde ein rein utilitaristischer Ansatz das Anstupsen der Augen ermöglichen oder sogar ermutigen, den gesamten sozialen Nutzen zu maximieren. Fast alle Menschen würden jedoch zustimmen, dass dies gegen die Grundmoral verstößt und zu einem ungleichen Ergebnis für das Opfer des Augenzwinkerns führt.
In einem komplizierteren Beispiel ist es häufig der Fall, dass die größten wirtschaftlichen Gewinne und damit der größte Gesamtnutzen erzielt werden, wenn die erfolgreichsten Unternehmen und Unternehmer höhere Einkommen als andere erzielen, um ein produktiveres Verhalten zu fördern, auch wenn dies möglich ist führen zu sehr ungleichen Einkommen. In diesem Fall können die politischen Entscheidungsträger entscheiden, dass es für die Gesellschaft aus Gründen der Fairness besser ist, ein gewisses Einkommen von Personen mit höherem Einkommen auf Personen mit niedrigerem Einkommen umzuverteilen, obwohl dies den Nutzen der einkommensstarken Personen oder sogar der Gesellschaft insgesamt verringern könnte.
Dies ist die häufigste Form des Kompromisses zwischen Gerechtigkeit und Effizienz. Sie kann jedoch auch die Produktion, den Vertrieb und den Verbrauch aller Arten von Waren und Dienstleistungen und nicht nur die Einkommen umfassen.