Chief Information Officer (CIO) - KamilTaylan.blog
9 Juni 2021 9:08

Chief Information Officer (CIO)

Was ist ein Chief Information Officer (CIO)?

Ein Chief Information Officer (CIO) ist die Führungskraft des Unternehmens, die für die Verwaltung, Implementierung und Nutzbarkeit von Informations- und Computertechnologien verantwortlich ist. Da die Technologie zunimmt und die Industrien weltweit umgestaltet, hat die Rolle des CIO an Popularität und Bedeutung zugenommen. Der CIO analysiert, wie verschiedene Technologien dem Unternehmen nützen oder einen bestehenden Geschäftsprozess verbessern und integriert dann ein System, um diesen Nutzen oder diese Verbesserung zu realisieren.

Chief Information Officer (CIO) verstehen

Die Rolle des CIO hat sich im Laufe der Jahrzehnte verändert. In den 1980er Jahren war die Position technischer, da Unternehmen ihre internen Computer, Datenbanken und Kommunikationsnetze unterhielten. In den 2010er Jahren entwickeln CIOs dank Cloud Computing, drahtloser Kommunikation, Big-Data-Analyse und mobilen Geräten Strategien und Computersysteme, die Unternehmen auf einem sich schnell verändernden globalen Markt wettbewerbsfähig halten. Eine der Hauptaufgaben eines modernen CIOs besteht darin, die Zukunft von Computertechnologietrends vorherzusagen, die einem Unternehmen einen Vorteil gegenüber anderen verschaffen. Die täglichen Operationen zur Wartung eines Computersystems fallen in der Regel einer Person zu, die als Chief Operating Officer der IT bekannt ist.

Die Zahl der CIOs hat mit dem zunehmenden Einsatz von IT und Computertechnologie in Unternehmen stark zugenommen. Der CIO kümmert sich um Themen wie die Erstellung einer Website, die es dem Unternehmen ermöglicht, mehr Kunden zu erreichen, oder die Integration neuer Inventarsoftware, um die Nutzung des Inventars besser zu verwalten.

Die zentralen Thesen

  • Ein CIO ist eine hochrangige Führungskraft, die für das Management und die erfolgreiche Implementierung der informations- und computertechnischen Systeme eines Unternehmens verantwortlich ist.
  • Da die Technologie immer ausgefeilter wird und sich weltweit ausbreitet, hat die Rolle eines CIOs an Popularität und Bedeutung zugenommen.
  • Ein CIO muss in der Regel mindestens einen Bachelor-Abschluss in einem technologiebezogenen Bereich haben.
  • Ein CIO muss agil sein und schnell auf Trends, Veränderungen und die Bedürfnisse des Unternehmens, seiner Mitarbeiter und seiner Mitarbeiter reagieren.

CIO-Qualifikationen

Unternehmen verlangen in der Regel, dass ein CIO einen Bachelor-Abschluss in einem verwandten Bereich wie Informatik, Computerinformationssysteme, IT-Management oder Datenbankadministration hat. Ein Master-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre in Verbindung mit einem computergestützten Abschluss kann einem CIO dabei helfen, die geschäftliche Seite von Strategie, Entwicklung, Einstellung und Budgetierung zu leiten.

Anforderungen an CIOs

CIOs müssen verschiedene Hard- und Soft-Skills einsetzen, um in diesem Job zu glänzen. CIOs müssen wissen, wie man ein Unternehmen führt, da der Job viel Wissen darüber erfordert, wie ein Unternehmen von oben bis unten funktioniert. CIOs sollten sich auch der Technologietrends bewusst sein, da sich die IT in zwei bis drei Jahren ändern kann. Diese Art von Person muss innerhalb des Unternehmens Beziehungen zu anderen Top-Führungskräften und zu Kollegen im Außendienst aufbauen. Ein CIO muss wissen, wie jede Abteilung eines Unternehmens arbeitet, um die technischen Anforderungen jeder Niederlassung des Unternehmens zu ermitteln, und diese Person muss sich in der Kommunikation auszeichnen. Die Fähigkeit, Fachbegriffe so zu übersetzen, dass auch Nicht-IT-Mitarbeiter leicht verständlich sind, ist von entscheidender Bedeutung.

CIO-Gehalt

Die Rolle des CIO zahlt sich oft gut aus, mit durchschnittlichen Gehältern zwischen 153.000 und 246.750 US-Dollar. Im Jahr 2014 verdiente eine Führungskraft, die die ranghöchste IT-Position in einem Unternehmen bekleidete, durchschnittlich fast 200.000 USD pro Jahr. In kleinen Unternehmen verdienen CIOs normalerweise weniger Geld und haben unterschiedliche Berufsbezeichnungen. Kleinere Unternehmen haben möglicherweise einen IT-Manager, einen leitenden Datenbankmanager, einen Chief Security Officer oder einen Anwendungsentwicklungsmanager.