A. Michael Spence
Wer ist Michael Spence?
(Andrew) Michael Spence ist ein Ökonom, der vor allem für seine Theorie der Arbeitsmarktsignalisierung bekannt ist. Spence war Mitempfänger des Nobel-Gedächtnispreises 2001 für Wirtschaftswissenschaften.
Die zentralen Thesen
- Michael Spence ist Ökonom und erhielt 2001 den Nobelpreis für seine Theorie der Marktsignalisierung.
- Spence ist vor allem für seine Theorie der Marktsignalisierung unter Bedingungen asymmetrischer Informationen bekannt.
- Spence hat auch Forschungen zu Entwicklungsökonomie und den Auswirkungen monopolistischer Konkurrenz betrieben.
- Er ist Professor für Wirtschaftswissenschaften an der New York University.
Michael Spence verstehen
1943 in New Jersey geboren, wuchs Spence in Kanada auf. Er studierte an der Princeton University, der University of Oxford, wo er Rhodes Scholar war, und der Harvard University.
Seine frühen Arbeiten brachten Spence die John Bates Clark Medal der American Economic Association ein, die an einen amerikanischen Ökonomen unter 40 Jahren verliehen wurde, der die wichtigsten und wertvollsten Beiträge zu den Bereichen ökonomische Kenntnisse und Einsichten geleistet hat.
Spence hat eine Reihe weiterer renommierter Auszeichnungen erhalten, darunter den John Kenneth Galbraith-Preis für herausragende Leistungen in der Lehre und den David A. Wells-Preis für die herausragende Doktorarbeit in Harvard.
Im Jahr 2001 erhielt Spencefür seine Analyse der InformationsasymmetrieeinenNobelpreis mit dem offiziellen Titel „The Sveriges Riksbank Prize in Economic Sciences“ in Erinnerung an Alfred Nobel. Seine Arbeit konzentrierte sich insbesondere darauf, wie Einzelpersonen ihre Bildungsabschlüsse als Signal für potenzielle Arbeitgeber nutzen können. Er erhielt den Nobelpreis gemeinsam mit George Akerlof und Joseph Stiglitz, Professoren an der University of California in Berkeley bzw. an der Columbia University.
Michael Spence ist Wirtschaftsprofessor an der Leonard N. Stern School of Business der New York University, wo er seit 2010 als Professor tätig ist. Spence hat auch an der Harvard University gelehrt und war Philip H. Knight Professor Emeritus of Management in the Graduate School of Business an der Stanford University.
Darüber hinaus ist er Senior Fellow an der Hoover Institution, einem in Stanford ansässigen Think Tank für den freien Markt. Spence war auch in den Redaktionsgremien desJournal of Economic Theory undAmerican Economics Review sowie in den Gremien mehrerer Wirtschaftsräte tätig, darunter des National Research Council Board on Science, Technology and Economic Policy.
Beiträge von Michael Spence
Zu den Forschungsthemen von Spence gehören Informationsökonomie, Entwicklungsökonomie, monopolistischer Wettbewerb und industrielle Organisation.
Informationsökonomie
Spence ist vor allem für seine Theorie der Marktsignalisierung unter Bedingungen asymmetrischer Informationen bekannt. Dieses Modell wird hauptsächlich auf Arbeitsmärkte angewendet, kann aber auch in anderen Marktkontexten herangezogen werden. Marktsignalisierung kann auftreten, wenn ein Stellenbewerber bessere Informationen über seine eigene Produktivität hat als ein potenzieller Arbeitgeber und die Produktivität je nach Arbeitnehmertyp variiert.
Kandidaten mit höherer Produktivität haben einen Anreiz, dem potenziellen Arbeitgeber ihren Typ glaubwürdig mitzuteilen, indem sie kostspielige Aktivitäten ausführen, die nur für einen Mitarbeiter mit höherer Produktivität möglich (oder wahrscheinlicher) sind. In Spences Originalarbeit von 1973 bestand dieses Signal darin, einen College-Abschluss zu erlangen.
Indem er Zeit und Geld aufwendet, um ein Studium abzuschließen, eine Aktivität, die ein gewisses Maß an Fähigkeiten, Intelligenz, Arbeitsmoral usw. erfordert, um erfolgreich zu sein, kann ein Bewerber auf dem Arbeitsmarkt potenziellen Arbeitgebern seine höhere Produktivität signalisieren.
Es ist wichtig, darauf hinzuweisen, dass das Signal für den Stellenbewerber einen Wert hat, unabhängig von einer Zunahme der Fähigkeiten oder Kenntnisse, die er im Laufe seines Studiums erworben hat;Sie gewinnen möglicherweise nicht einmal durch ihre Ausbildung neue Fähigkeiten, Kenntnisse oder andere Fähigkeiten. Dies steht im Gegensatz zu früheren (und immer noch gebräuchlichen) Bildungstheorien, die sie als Investition in Humankapital erklären.
Entwicklungswirtschaft
Spence wichtige empirische Untersuchungen der Entwicklungsökonomie als Vorsitzender der Kommission für Wachstum und Entwicklung, unterstützt von mehreren nationalen Regierungen und der Weltbank zwischen 2006 und 2010. Im allgemeinen führte, dokumentierten diese Studien den Erfolg derexportorientiertenWachstumsstrategiefest,dass 13 Volkswirtschaften, die die Strategie verfolgten, waren seit über 25 Jahren kontinuierlich um 7 % oder mehr pro Jahr gewachsen.
Monopolistischer Wettbewerb und industrielle Organisation
Spence hat mehrere theoretische Arbeiten über monopolistischen Wettbewerb oder Märkte veröffentlicht, die durch Unternehmen gekennzeichnet sind, die differenzierte Produkte herstellen. Seine Modelle zeigen, wie monopolistischer Wettbewerb zu Marktverzerrungen und Fehlallokationen von Ressourcen (im Vergleich zum perfekten Wettbewerb) führen kann, denen seiner Ansicht nach durch verschiedene Formen der Regulierung abgeholfen werden könnte. Seine Arbeit zu diesem Thema wurde im Rahmen seiner Bates-Medaille der American Economic Association zitiert.